Оператор виробництва – KERMI

Опубліковано 5 місяців раніше

 

Компанія KERMI Місто/місце роботи: Пльзень, компанія KERMI 

Для кого: чоловіків до 55 років

Документи: віза на 3 місяці

Початок роботи: кінець липня- початок серпня 2021 року 

Посада: оператор виробництва 

Обов’язки: виготовлення радіаторів, робота шліфувальною машиною (шліфування швів), брудна робота;

Умови:

– спеціальна кваліфікація не потрібна, люди повинні бути в хорошому стані здоров’я та бажати працювати, пройдуть всю необхідну підготовку для роботи. 
– надійність, ручна спритність;
– попередній досвід технічної роботи або подібної посади є перевагою.

Зарплата: початкова – 19 452 крон/міс (без досвіду роботи), може перейти до тарифу II – 20 468 крон/міс або тарифу III – 21 576 крон/міс. Тож реальна валова зарплата складатиме від 28 000 до 33 000 крон/міс. Близько 26 000 крон нетто/місяць (1000€) без понаднормових робіт і більше 30 000 крон нетто/на місяць (1200€) з повною понаднормовою роботою.140-160 крон/год чистими.

Бонуси:

+ 3 крон за кожну годину роботи в післяобідню зміну;
+15% від середньої зарплати в нічну зміну. Залежно від відпрацьованих змін, може становити близько 1000 крон на місяць
 за продуктивність: 2000 – 4500 крон
 робота без пропусків: 1000 крон

Для понаднормових робіт: 

25% середньої заробітної плати на робочий день; 
50% середньої зарплати на вихідних;
 На вихідні 10% середньої зарплати
 На державні свята 100% середня зарплата
Оплата за 4 понаднормові зміни у вихідні дні на місяць – 7 000 крон

Графік роботи: робота за змінами (6-14,14-22, 22-6).  Понаднормовий час – очікується, виплачується +25% додатково в будні, та +50% додатково у вихідні дні. 

Проживання: компанія платить 50% за проживання при роботі без пропусків, 120-140 крон/доба (1860-2170 крон/ місяць, вираховують з зарплати). Квартири (великий будинок з квартирами всередині) у Стрібро повністю обладнані (пральною машиною, Wi-Fi тощо), там проживають 2 – 4 людини разом, залежно від розміру. 

Харчування: 44 крон/зміна 

Транспорт: не потрібен, піша відстань, але працівники отримують надбавку в 500 крон/міс. на транспорт

Додатково: спецодяг надає компанія